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老板们真的知道员工在想啥吗?

文章出处:美高办公家具责任编辑:美高家具作者:人气:-发表时间:2018-08-01 15:53

  最近伦敦有项调查显示,24%的人很少或从未参与过办公室的规划,36%的人很少询问是否满意办公环境


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  办公室是保障员工福祉促进思维共享和提升创造力的重要场所,对于办公空间重要性的不同意见,会影响工作满意度。怎样才能提高各个层次员工对公司的满意度呢?Boss大大们一起来学习吧!

 

1与您的员工队伍保持沟通

  与员工保持沟通是老板了解员工想法的最有效途径,可随时掌握他们对办公室的看法,对办公用品的应用情况,及办公环境对他们工作的影响。这样便于老板不断改进运营方式,提高工作效率。


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2为团队创造紧密联系的机会

  如果员工认为同事关系是保证愉快工作的重要因素,那么为他们提供交流机会,包括设置休闲娱乐空间、团体旅行等,一定可以吸引员工们哦~

 

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3打造本的办公空间

  在设计办公空间时,要确保智能性,以定制的办公家具、体贴的解决方案满足员工们的工作需求。理想的办公室是集安静的办公区创意娱乐区于一体的。经过咖啡厅、游戏区或健身房里与同事的交流沟通员工们会更加投入工作。


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4营造鼓励灵活工作的企业氛围

  各层级员工都喜欢自由选择工作方式和地点,而低层员工自由选择的机会很少。为员工提供多选择办公空间是有益的,可通过增加办公位、休闲和提高技术能力等实现。


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  只有满足了员工们对办公环境的需求,才能够有效提高他们的工作效率。boss大大们快来找美高办公家具定制厂家,打造员工们满意的办公空间吧~

 

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